Pourquoi...
C'est l'histoire d'une femme, de son parcours.
« L’humain au coeur de mon parcours » : voici le fil rouge qui a conduit ma carrière de professionnel de la santé.
Pendant plus de 10 ans, j’ai accompagné des patients, de près ou de loin, à différentes étapes de leur parcours de soin. J’ai fait partie d’équipes pluridisciplinaires, elles aussi, au service du patient.
J'ai vu le monde de la santé se transformer, j'en ai ressenti les conséquences, jusqu'au burn out.
C'est ainsi que j'ai pris la décision de m'orienter vers un autre métier de la relation d'aide : le coaching. Puis de développer une activité de formation en management pour soutenir les managers et les accompagner à professionnaliser leur geste et leur posture.
Pour quoi...
La raison d'être de WAY COACHING est une volonté de contribuer à un monde qui remet l'essentiel au coeur de l'important : l'humain et les relations.
Car c'est pour moi "le centre du réacteur" des individus que nous sommes, de chaque entreprise, organisation, collectif.
L'invitation de Way Coaching est de vous soutenir sur votre chemin, de vous permettre de vous révéler, de vous déployer, guidé par le sens.
C'est ainsi que le terme WAY a pris place dans le nom du cabinet. Car il regroupe plusieurs mots : le chemin, le parcours, le sens.
Pour répondre à cette volonté, à cette aspiration, Way Coaching propose d'accompagner des individus, des équipes, des organisations dans leurs interrogations, remises en questions, volonté de transformation, recherche de sens, souhait de professionnalisation de leur management :
* Pour leur permettre de (re)trouver autonomie, responsabilité, bien être, dans le monde complexe qui nous entoure,
* Pour aider le monde de l'entreprise à se transformer, à s'adapter à leurs nouveaux enjeux.
